墙壁上。
【谨慎的接触:完成5次洞察工作】
双叶依然是那副平铺直叙的说话方式,她又推了推眼镜:“您想必也已经知道了,不同的工作对应的,是对异常不同角度的管理措施。”
“洞察工作,简单来说,就是以外部刺激的方式来检测异常的间接特性,有助于收容管控。而且,还能顺便收集到异常的体征……总之,就是说……麻烦您啦。”
等到主管确认接收细节工作后,双叶才摆摆手,从屏幕墙壁上消失了。
…………
……
对于员工们而言,每天的工作就是如此,虽然偶尔会听到谣言,比如说XX老前辈突然消失啊,XX员工突然离职之类的,但基本上,只要不犯错误,就不用担心。
毕竟在‘翼’的庇护下工作,远比在外面要安全得多。
作为今天才入职的新员工,伊娃有着与她的头发相匹配的性格,她充满着好奇心,虽然没有被分配到任何防护着装,但她对现在公司里的异常也不是一无所知。
因为上层控制部,有一位员工被派遣到了情报部,虽然同样的,这边也有员工被主管要求到控制部去就是了。
伊娃抱着胳膊坐在自己的位置上:“到底是为什么要这么做呢,这位主管,直接在今天工作开始前,就分配老员工到我们部门来不就好了嘛?”
身份卡上写着‘约瑟夫’这个名字的员工,拍了拍自己的衣服,将那对看起来颇为狰狞的武器收在腰间。
“主管也有自己的考量,或许是为了防止管理混乱……之类的。总之这种事情,还是不要妄议主管比较好。”
阿尔柔斯端着一杯白水路过,他找到自己的位置坐下,随口抱怨了一句:“为什么公司只提供白水呢,要是有茶或者柠檬水该多好。”
话音刚落,他腰间的通话器响了起来。
克里斯蒂娜的声音从里面传出:“主管指派你,去控制部对【小鸟】进行洞察工作。以及向你传达一句。‘跳虫对柠檬汁过敏,异常说不定也有类似情况’。”
主管一直在看着你。
这话真的不是在说笑的……所以阿尔柔斯赶紧放下手中的水杯,一路小跑的冲向情报部的电梯间,丝毫不敢懈怠的往【小鸟】的收容室跑去。
剩下的两人聊了一会之后,约瑟夫同样接收到了命令,不过这次确是要求他以洞察的工作方式,对【F-01-69】进行工作。
耸了耸肩,约瑟夫将杯子里的水一饮而尽,接着站起来稳步朝着那边的收容室走去,那副沉稳的做派,让伊娃颇为羡慕。
不过在等待了一段时间之后,伊娃听到自己腰间的通讯器响了起来。
“立刻停止你现在的行为,前往【0-03-00】的收容室进行洞察工作。”
听到命令,伊娃立刻放下手中摆弄着的、不知道是谁丢在这里的一枚二十面骰子,站起来握紧手中的防暴棍,向着情报部的右侧收容长廊走去。
坐在悬空机械臂上,一刻不停工作着的双叶忽然转过头,随后隐蔽的打了个哈欠,继续沉浸在新项目的构建中。
那个新来的异常,是全新的异常,这一点,毋庸置疑。
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